Pflegefachkraft, Exam. Alten- und Krankenpfleger/in (m/w/d)

Pflegefachkraft, Exam. Alten- und Krankenpfleger/in (m/w/d) für unseren ambulanten Dienst

Im Zuge der Angebotserweiterung für unsere Patienten haben wir 1-2 Stellen für Pflegefachkräfte als ausgebildete Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) zu besetzen.

Sie arbeiten überwiegend im Frühdienst und im Spätdienst, für die Tour wird Ihnen ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt. In der Regel starten Sie vom Büro im Dienstwagen zur Tour. Es handelt sich um eine Anstellung mit einem Stundenumfang ab 25 h/Woche, Vollzeit ist möglich, je nach Wunsch des Bewerbers.

Ihr Arbeitsinhalt ist:

  • Sie sind im Rahmen der Bezugspflege für eine begrenzte Anzahl von Klienten für die Organisation des Pflegeprozesses zuständig, sind Bindeglied zwischen Klient, Angehörigen, Arzt und uns als Dienstleister
  • Sie schreiben und evaluieren den Maßnahmeplan entsprechend der Dokumentation nach Strukturmodell/SIS und wirken aktiv an einer individuellen und bedarfsorientierten Pflege und Betreuung mit und sichern somit die Versorgung in der Häuslichkeit
  • Sie stehen im engen Kontakt mit unseren Pflegeassistenten oder auch Alten- oder Krankenpflegehelfern (m/w/d), sowie den Betreuungskräften und Hauswirtschaftlichen Mitarbeitern (m/w/d), sind unter anderen für deren fachliche Anleitung zuständig

Sie bringen mit:

  • eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Krankenpfleger/-schwester, Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
  • die Bereitschaft im Frühdienst, Spätdienst und an Wochenenden (1 bis 2 im Monat) zu arbeiten, ein Ausgleich ist gesichert
  • gute EDV–Kenntnisse und keine Scheu vor mobiler Datenerfassung
  • Beständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit, offene und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Bereitschaft zur Teilnahme an unseren Fortbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen

Wir bieten Ihnen:

  • eine individuelle und umfassende Einarbeitung entsprechend der Vorerfahrungen und Qualifikationen
  • gut strukturierte Touren und Abläufe
  • bezahlte Fahrtstrecken auf der Tour
  • 16,44 € Einstiegslohn, entspricht 2850,00 €/Vollzeit gemäß unserer eigenen AVR, nach 15 Monaten steigen Sie in der Gehaltsstufe automatisch
  • 28 Tage Urlaub und eine Erholungsbeihilfe in Höhe von 156 €/im Jahr (abgabenfrei)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein größtenteils selbstorganisiertes Team, welches sehr stabil ist, wöchentliche Dienstberatungen und Absprachen
  • attraktive Zuschläge für Spätdienst, Sonntag und Feiertag, ab 20 Uhr 20% Nachtschichtzuschlag, Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Dienstwagen


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.jobfinder-chemnitz.de - vielen Dank!